On l’a toutes vécu.
La cheffe donne son avis… et, comme par magie, tout le monde pense pareil. Étonnant, non ?

Si vous voulez entendre des avis variés, nuancés, créatifs, divergents — bref, tout ce qui rend le travail collectif vraiment riche et stimulant — il existe une technique simple et ultra puissante :

👉 Demandez à chacune d’écrire son avis avant d’écouter celui des autres.

Pourquoi ça change tout ?
Parce que quand une personne d’autorité prend la parole — qu’elle soit cheffe, experte ou simplement très expérimentée —, chacune a déjà eu le temps de clarifier sa propre pensée.

Résultat :
On peut choisir de dire « comme l’autre », mais en conscience.
Et surtout, on peut aussi oser partager un avis différent ou complémentaire, issu de sa propre expérience.

💡 Une petite astuce, un grand pas vers l’intelligence collective.